雇主 薪資 補充保費、二代健保計算、二代健保誰要繳在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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雇主 薪資 補充保費在負責人於公司領薪，二代健保該如何處理的討論與評價
關於補充保費： 對負責人個人來說，全年申報薪資的16倍之內，不用補充保費。 對公司來說，負責人 ...
雇主 薪資 補充保費在二代健保--補充保費相關疑義的討論與評價
投保單位（雇主）每月支付之薪資所得總額與受僱者當月投保金額總額之差額，扣取2%補. 充保險費。 十九、薪資的補充保險費怎麼收?「教育補助費」是否算在內? 回覆 ...
雇主 薪資 補充保費在3.二代健保補充保險費知多少 - 衛生福利部單位網站的討論與評價
三、雇主的補充保險費怎麼算？ (一)計繳項目：每月所支付薪資總額與其受僱者每月投保金額總額間之差額。 (二) ...
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雇主 薪資 補充保費在二代健保補充保費是什麼？保險費率、保費試算懶人包一次看懂的討論與評價
「一般保費」是目前規定的健保費率，以經常性薪資計收，保險費率為5.17%；「補充保費」則是個人只要有薪資以外的所得(或收入)時，需要另外計收補充保費， ...
雇主 薪資 補充保費在什麼是二代健保補充保險費?要怎麼計算、繳納呢? | 稅務文章的討論與評價
原本的全民健保經修法後增加了「補充保險費」，就簡稱為「二代健保」了。現行費率為1.91%，主要是針對雇主(投保單位)+經常性薪資以外的六類所得(被保險對象)進行補充 ...
雇主 薪資 補充保費在二代健保常見問題的討論與評價
Q:雇主給付員工的加班費要計算補充保費嗎？ ... 獎金只所得稅法規定的薪資所得項目，且未列入投保金額計算之具獎勵性質之各項給予，如年終獎金、紅利等。
雇主 薪資 補充保費在二代健保補充保險費扣繳及實務作業的討論與評價
補充保費 扣繳步驟. 1.投保單位(雇主)：(單位薪資總額-受雇者投保. 金額總額)*2%---------不需申報明細. 2.保險對象：獎金、兼職所得、執行業務收入、.
雇主 薪資 補充保費在投保單位適用版的討論與評價
雇主 之薪資費用均納入保險費費基 ... 單位如有給付民眾下列6項所得(或收入)時，即為補充保險費的扣費義務人，. 應於給付時按補充保險費率（第1年 ...
雇主 薪資 補充保費在二代健保問答集(101.11.19)的討論與評價
負責人若於公司內領有. 薪資所得及超過投保金. 額4 倍之獎金，是否應. 扣收個人補充保險費？ 要扣繳補充保險費。 健保法第31 條所訂應扣取獎金項目之補. 充保險費 ...
雇主 薪資 補充保費在有員工的公司支付老闆薪水是否要繳補充保費？的討論與評價
一、依健保法第34條規定，第一類第一目至第三目被保險人（受僱者）之投保單位，每月支付之薪資所得總額逾其受僱者當月投保金額總額時，應將其差額及補充 ...